尊敬的市客管处信访办: 武汉市出租车协会(以下称“大协会”)个体分会(以下称“个协”),对近来因大协会成立个体投诉中心,导致个协从投诉中心迁出,造成大协会与个协发生矛盾纠纷之事宜,现以书面形式向贵办作陈述。 2005年,在客管处的关怀下,个体出租车成立了自律性组织的个协,其行业管理链归属于大协会。个协的成立,规范了出租车管理机制,也得到个体司机的拥护,从此,大家有了归属感。个协遵循《武汉市客运出租汽车管理条例》,有效行使管理,使个体服务质量大幅提高。 然而,2011年5月,大协会成立个体投诉中心,客观上淡化或取消个协。此举:一,导致个体出租车月月上黑榜。二,投诉中心财务账目不透明化。三,大协会绕开个协,打破约定规则(即,个协会长副会长均不带薪),擅自对副会长蔡广红聘为带薪工作人员,引起个协内部矛盾重重,也使个协日常工作极其被动。 为重新有效行使个协管理职能,根据司机意愿,经研究(除蔡广红涂建平二副会长)决定,个协从投诉中心迁出,重新挂牌至桥口京汉大道。为此,个协与大协会长期积攒的矛盾纠纷发生总暴发。 一,以投诉中心取代个协,导致个体月月上行业黑榜,也让个体出现混乱局面。 毫无疑问,个协对客管处负责的同时,也对个体司机负责。个协有效地在客管处和司机之间搭起了桥梁,为行业管理和稳定工作起到积极作用,司机也愿意以个协形式接受客管处的领导。 成立投诉中心,以强化服务质量本无可非议,但个协认为,此举对个协过去的成绩有否定之嫌疑,客观上淡化或取消了个协。尽管如此,出于组织原则,个协仍然执行大协会的决定,期望通过投诉中心加强个协的力量。 优化服务质量是客管处通过大协会赋予个协的职责,也是个协不可忽视的工作内容。个协成立以来,对个体出租车包括优质服务在内的各项管理诸元做了大量工作,使个体投诉率保持较低水平,个协所取得的成绩有目共睹。令人不解的是,大协会成立个体投诉中心,使个协名不存而实亡(以下陈述)。所谓“专业人做专业事”,按说,投诉中心作为专职管理机构成立后,个体服务质量较过去更应上一级台阶。具有讽刺意味的是,个体投诉率却月月上黑榜。为此,司机对个协的管理效率产生质疑。 大协会绕开个协,指定个协副会长,原江南站负责人蔡广红主持投诉中心的日常工作。个协会长和其它副会长均处于待职状态(会长吴振全,副会长张顺华、彭少贤等,全无投诉中心办公室的钥匙及电脑开机密码),以使个协不能正常行使管理工作,几乎处于停顿状态。 个体月月上黑榜,投诉中心的工作绩效和某些作为引起司机不满。2011年10月中旬,近30名司机到投诉中心表达诉求,同往的个协副会长彭少贤问大协会外聘管理人员周昕:会长为什么没有办公室钥匙和电脑开机密码。周回答:钥匙和电脑密码只能给蔡广红,你们有什么事找蔡广红。吴振全作为会长居然不及副会长蔡广红,于是,众司机要求个协搬出投诉中心。不知客管处投诉科长张江受谁的旨意赶到现场,当众宣布:这里是投诉中心,不是个协,这里所有办公物品都属客管处,你们是不能搬的。众司机问:我们个体协在哪里?张回答:那不是我的事。此时,司机情绪波动极大,随后波及到所有个体司机,以使个体出现不稳定因素。 针对个体不稳定的苗头,市公交分局张队主动与大协会徐国超会长交换意见。徐会长对张队说:张江的回答没有错,那是投诉中心。言外之意,个协没有了。 事以至此,情况明了。如果说周昕作为大协会外聘人员,在处理事务上没权威性,那么,张江和徐国超分别为客管处和大协会高级在编管理人员,他们均对公交分局领导也明确表示个协不存在,则取消个协就有了权威性。取消个协是司机不能接收的,导致司机不满情绪加剧。 个协顺应个体司机的意愿(超过半数司机主动在个协签名),于2011年12月,在桥口京汉大道重新挂牌。个协重新挂牌后,蔡涂二人对司机逐一打电话(此时涂已卖车,不具个体资质),抵毁合法(即,有红头文件任命)的个协,但超过半数司机仍自发自愿到个协交300元/年的会费(原规定只交120元/年),以支持个协,从中可以看出个协迁出挂牌是人心所向。 个协重新挂牌不久,大协会针锋相对地也在投诉中心挂出另一“个体协会”办公牌,以此与桥口个协对峙,此举进一步在司机中造成混乱。 为此,我们有理由表示,大协会是个协混乱与矛盾的制造者。 二,投诉中心取代个协,其财务账目不明不白 个协重新挂牌后,并没有脱离大协会的管理链之意。本着对客管处和司机负责,个协打算继续行使其管理职能,着眼服务质量,以扭转个体上黑榜的局面。 管理需要成本。既然大协会通过个协向司机收了会费,个协就有权享受大协会的办公经费,这是协会程序赋予个协的权益。于是,在十多名司机的要求和陪同下,个协去大协会找会长徐国超,请求办公经费,却遭到徐会长的冷待。毕竟,周昕代表大协会分管个协工作。个协又向周昕谈及办公经费问题,周回答:徐会长说会费用完了。个协与司机震惊,一年的会费,五个月用完了,这钱是如何开资的?带着疑虑,大家又三番五次到徐会长处,要求公开财务账目,均遭到徐会长的冷待。司机要求公开财务账务之事,至今杳无音讯。 财务账目不透明,进一步加剧了司机对大协会以及投诉中心的离心力,转而把信任投向桥口个协。 三,大协会擅自打破约定,客观上在个协制造矛盾。 当初成立个协时,个协与客管处和大协会约定,包括个协会长副会长等均不带薪。多少年来,此约定在个协上下里外已形成传统,大家无私地投入个协管理。然,投诉中心成立后,大协会绕开个协,擅自打破约定,破格将副会长蔡广红聘为带薪管理人员,且蔡广红涂建平每天在投诉中心享受午餐补帖,这些开资是否从司机所交会费中支出?引起司机猜疑和混乱。不说个协其它副会长有想法,更有司机似牢骚似戏言地说:蔡广红得大协会的好处,当然就不为司机谋利益了,所谓拿人钱财,替人消灾。可见,大协会的做法,加剧了个协内部矛盾,也让司机在思想上产生极大波动。 楚天都市报记者看了武汉出租车论坛上《开车十年,不如倒卖车辆一次》的帖子后,于1月31日以《出租车个协副会长违规倒卖的士?》为题作新闻报道,在司机中引起极大反响。联系大协会擅自让蔡广红带薪,且蔡涂二人享受工作午餐之事,加上蔡涂二人长期抱成一团,在大协会的支持下,有恃无恐地与个协不同步。种种事宜,不得不令司机猜测,蔡涂二人是否与大协会之间有非阳光之事而伤害司机的利益,不然,涂建平为什么能在严禁倒卖车辆的武汉出租车业一路畅通,完成“三进三出”倒卖车辆的游戏。显然,大协会的一系列做法,客观上在个协及司机中制造了矛盾和混乱。 大协会逐渐在司机中失去信任度,特别是取消个协。而广大司机又不能没有自己的个协,在这种情况下,个协重新挂牌是顺应民意。不客气的说,个协重新挂牌,行使管理是为大协会分忧,却得到大协会的种种打压,令多少年来默默为个协作出牺牲而有志为个协发展的人士心寒。 武汉自有出租车以来,个体出租车几经风雨,几经沉浮。在个协没有成立之前,大家都似没娘的孩子,四处漂流。好在**没有抛弃我们。05年,客管处让我们有了自己的个协,以此接受客管处的领导,个体司机有了归属感。大家感谢党,感谢**,按时交纳会费,遵守行业规则,在平时的营运中用优质服务回报社会。 但是,从成立个协那天起,大协会处处欺视个协。个协会长虽然为大协会副会长,但在大协会没有丝毫话语权,任其摆布。时常,大协会的工作会议,作为大协会副会长的个协会长居然不知情。自然,行业的政策,个协不能及时传达到司机中去。但,个协以全局为重,忍辱负重,不予以计较,为的是个体司机不要再成为没娘的孩子。同时,自有了个协,大协会某领导从来没有停止过在个协中制造矛盾和事端,给个协造成极大的工作阻力。 社会需要和谐,行业需要和谐,个体出租车更需要和谐。在此,已经伤不起的武汉个协代表个体出租车司机在无奈之中,在被大协会逼到墙角处,敬请客管处信访办对我们以上的陈述作如实调查,为个协和个体司机作主,还我们一个公道和给一个和谐的机会。 最后,我们如实转达广大个体司机的一个不成熟的想法:如果大协会觉得个协在大协中没有存在的必要,我们不强人所难。此处不留人,自有留人处,我们将走程序脱离大协会的行业管理链,愿意接受客管处的直接领导。必要时,我们将保持进一步上访的权利。 此致! 敬礼!
武汉市出租车协会个体分会 2012年2月3日
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